通过分析企业在过去五年左右时间中的雇佣趋势来预测企业未来人员需求的技术是( )。-找考题网

单项选择题德尔菲法一般适合于对人力总额的预测，其正确的步骤( )。 ①提出预测问题 ②提出要求 ③修改预测 ④进行最后预测

单项选择题下列各种人力资源供需平衡的方法中，见效速度最快的是( )。

单项选择题关于人员核查法的描述，正确的是( )。

单项选择题在人力资源管理的系统中，为其他人力资源管理活动提供目标、原则和方法的是( )。

单项选择题组织各级领导根据自己的经验和直觉，自下而上确定未来所需人员的方法是( )。

单项选择题通过对某些商业要素进行预测从而决定劳动力队伍的大小的方法是( )。

单项选择题分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划的依据是( )。

单项选择题下列关于德尔菲法的表述正确的是( )。

单项选择题下列关于人力资源规划的步骤的说法，正确的是( )。

单项选择题下列制定人力资源计划的项目中，属于高层管理者职责的有( )。