（）对绩效管理制度的解释、实施和修改等其他有关问题做出必要的说明。

单项选择题对各个职能部门和业务部门年度绩效管理总结表彰活动和要求做出原则规定的是（）。

A.总则
B.正文
C.附则
D.尾注

单项选择题明确公司的战略目标与经营目标属于绩效管理体系设计步骤的（）。

A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四

单项选择题绩效指标的沟通与培训属于绩效管理体系设计步骤的（）。

A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四

单项选择题用来说明绩效管理的宗旨和原则的是（）。

A.总则
B.正文
C.附则
D.尾注

单项选择题绩效管理制度的建立属于绩效管理体系设计步骤的（）。

A.阶段二
B.阶段三
C.阶段四
D.阶段五

单项选择题用来说明绩效管理的考核对象和考核周期的是（）。

A.总则
B.正文
C.附则
D.尾注

单项选择题具体说明绩效考核文件的使用与保存的要求和方法的是（）。

A.总则
B.正文
C.附则
D.尾注

单项选择题对现行绩效管理体系进行评估属于绩效管理体系设计步骤的（）

A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四

单项选择题清代京察和大计都是（）举行一次，但是分别交叉进行。

A.三年
B.四年
C.五年
D.六年

单项选择题（）对官吏的考绩，不再专属吏部，而是另外设立专门负责考绩事宜的审官院和考课院。考绩年限为一年一小考，三年一大考。

A.汉代
B.唐代
C.宋代
D.明代