A.高关系-----低工作的参与 B.低关系-----高工作的命令式 C.高关系-----高工作的推销式 D.低关系-----低工作的授权式 E.高低关系结合的管理方式
多项选择题莱文泽尔(Leventhal)提出了保证程序公平的()标准。
A.一致性规则 B.避免偏见规则 C.准确和可修正规则 D.代表性规则 E.道德与伦理规则
多项选择题有效的绩效薪资计划应具备的特点是()。
A.绩效与薪酬有比较直接的联系 B.薪酬本身的价值受到员工的重视 C.员工对考核标准和实施有信心 D.提供及时的、明确的绩效反馈 E.有规范的、科学的发放方法及程序
多项选择题社会性动机和心理需求包括()。
A.成就需要 B.权利需要 C.亲和需要 D.安全需要 E.地位需要
多项选择题阿伦和梅耶所进行的组织承诺综合研究提出()形式承诺。
A.感情承诺 B.信任承诺 C.公平与人际承诺 D.继续承诺 E.规范承诺
多项选择题影响群体决策的群体因素有()。
A.群体多样性 B.群体熟悉度 C.群体规模和群体决策规则 D.参与决策的平等性 E.群体的认知能力和群体成员的决策能力