有利于促进差别化战略目标实现的组织薪酬战略是（）

单项选择题适用于甄选和晋升决策的绩效考核方法是（）

A.组织行为修正法
B.行为观察评价法
C.关键事件法
D.评价中心法

单项选择题将描述性关键事实评价法和量化等级评价法的优点结合起来的一种等级评价法是（）

A.行为锚定等级评价法
B.动态跟踪评价法
C.行为综合评价法
D.关键事件锚定法

单项选择题某企业在管理过程中遇到了一些问题，需要从人员素质方面查找原因，这时可以使用的人员素质测评类型是（）

A.选拔性测评
B.诊断性测评
C.配置性测评
D.鉴定性测评

单项选择题奖励成本属于人力资源（）

A.取得成本
B.开发成本
C.使用成本
D.保障成本

单项选择题张华经过大学四年的学习，掌握了丰富的专业知识。这些知识存量被称为（）

A.劳动力资源
B.人才资源
C.人力资本
D.人力资源