A.自然性 B.依赖性 C.社会性 D.精神性
单项选择题领导者五维模型,指的是道、法、术、气、势,其中的“法”指的是()
A.举旗帜 B.用好人 C.定制度 D.建氛围
多项选择题绩效公开的内容,包括()
A.绩效构成 B.绩效动态 C.绩效考核 D.绩效奖惩
多项选择题绩效构成,包括()
A.客户价值的创造度 B.组织内部的贡献度 C.绩效提高的努力度 D.组织文化的贯彻度
多项选择题解决问题的能力,可以划分为以下哪几个维度()
A.思维环境 B.思维难度 C.职务责任 D.行动的自由度
多项选择题海氏职位分析法,将主要的付酬因素概括为()
A.知识水平与技能技巧 B.解决问题的能力 C.市场竞争的激励程度 D.承担的职位责任