A.为了确定本社区现行的工资水准必须有各行业的书面文件规定B.普遍的工资水准应是该国不同地区广4个类似组织的平均工资C.现行工资水准应是工作的城市中三家公司管理人员的平均工资D.首先定义社区概念,再确定特定社区不同工种的现行工资水准
单项选择题企业高级管理层在控制环境建设中采取下列哪一选项的控制措施有助于减少管理层和员工舞弊的机会()
A.为公司的资产制定了物理控制和逻辑控制措施B.平衡长短期业绩激励政策和取消奖金与业绩目标直接挂钩的做法C.制定公司行为准则并处罚违反行为准则的人员D.以上三项控制措施均正确
单项选择题如果内控人员发现公司存在下列哪一事项或相关信息时,应警觉公司可能存在违反法律法规的行为()
A.采购价格高于市场平均价格B.支付销售佣金或代理费用C.财务信息系统突发性故障D.问关联方或政府雇员提供贷款
单项选择题首席执行官必须对道从S0X法案増强内部控制有效性的行动负责,下列哪一选项是不正确的()
A.首席执行官通常需要协调和领导以确保SOX法案合规性的总体努力B.委派首席内部审计官完成总体层面的合规性检查职责C.首席执行官通常需要各部门帮助以确保道从力X法案D.首席执行官签署内控评价报告自行确保道从力X法案
单项选择题企业应当根据风险评估,识别内部控制中的关键控制。下列哪一选项不属于关键控制应当考虑的因素()
A.需要高度判断力的控制B.预期的控制活动失效C.复杂程度较高的控制D.管理层凌驾于某一控制活动之上
单项选择题在为实现企业目标提供合理保证的同时,内部控制系统存在局限性。下列那一选项证明了内控的局限性()
A.出纳员同时保管和记录现金存款B.保安未经授权允许某一仓库员工搬走公司资产C.不能读取数据的员工被委派监护公司的磁盘庠D.销售人员采用信贷销售,但销售额超过了信用额度
单项选择题内部控制人员应计算和证明控制措施具有成本效益,但其采用的计算方法不能过于详细和太复杂。需要证明控制措施成本效益的原因不包括下列哪一选项()
A.企业应分配足够的资源建立控制系统B.道守《萨班斯-奥克斯利法案》的需要C.及时发现违反管理政策和制度的行为D.消除无效的控制措施以便提高运营效率
单项选择题美国法院编制的“恢复信任”文件要求公司努力増强财务信息的透明度,下列哪一选项不属于公司在这方面需要采职措施()
A.强化实施控制的技术环境B.改善公司内部审计的质量C.编制强化现金流量报告,并发布目标股利政策D.聘请具有丰富经燈的新的全职会计和财务人员
单项选择题管理层普遍采用目标导向的正面流程视角来看待控制,但他们往往会忽略下列那一选项的工作()
A.实现分析易出现舞弊的环节和其他潜在风险B.定期评估确认内部控制措施的实际执行情况C.只做必需做的事情以保证业务系统正常运行D.在业务流程中建立控制措施以满足用户需求
单项选择题首席执行官(CEO)的职责包括努力使内部控制体系的所有组成部分设计适当并有效运行。下列哪一选项不属于CEO履行这种职责的方式()
A.向部门经理提供领导和发展方向B.定期会见各主要职能部门的负责人C.监控业务流程各项活动的运行状况D.明确规定所需的内部控制相关信息
单项选择题企业高级管理层在其决策过程中如果能充分理解计算机生成的信息和人工采集的信息,他们做出错误决策的可能性是很小的。下列哪一选项不属于可能导致错误管理决策的原因()
A.管理层没有及时得到信息B.管理层不理解其使用的信息C.管理层得到了错误的信息D.管理层使用的信息技术落后