公共部门绩效沟通作为贯穿整个公共部门绩效管理过程的重要内容，是促进公共部门绩效管理目标顺利达成的（）

单项选择题下列哪一项不属于市场经济体制中政府的管理职能（）

A.经济调节
B.市场监督
C.社会管理
D.公共服务

单项选择题公共部门绩效反馈可以减少组织目标与个体目标之间的冲突，有利于增强公共部门的（）

A.主要竞争力
B.关键竞争力
C.核心竞争力
D.次要竞争力

单项选择题在公共部门绩效反馈面谈过程中应当将绩效反馈集中在行为或（）上而不是人身上。

A.结果
B.过程
C.目标
D.解决

单项选择题公共部门绩效申诉能够保障评价的顺利进行，提高公共部门绩效评价的（）

A.准确性
B.有效性
C.公平性
D.时效性

单项选择题公共部门绩效计划是一个（）的过程。

A.内部沟通
B.双向沟通
C.单向沟通
D.外部沟通