A.光盘B.录像带C.印刷品D.幻灯片E.悬挂投影仪
单项选择题面试官们最好能对应聘的最佳人选达成共识,最终作决定的应该是()。
A.应聘者未来的同事B.应聘者未来的直接上司C.人力资源部门主管D.面试专家
多项选择题培训地点的选定,应具备以下条件()。
A.位置适当B.交通方便C.环境良好D.通风好E.光线充足
单项选择题人力资源部门负责人最首要的工作是组织制定招聘面试规范,包括组织宣传简介、组织人事政策、面试评价表等,其中,()最为关键。
A.组织员工晋升之路B.组织文化手册C.拟招聘岗位的工作标准D.招聘登记表
单项选择题人员招聘的录用条件应明确、具体、可以衡量,并事先向()公示,并保留相关证据。
A.人力资源部主管B.应聘者C.专家D.用人部门主管
单项选择题组织里的师徒关系中,导师的任务不包括()。
A.传授知识B.保证学生职位晋升C.为徒弟指引正确的发展方向D.及时解除徒弟疑惑