A.评估客体对于风险的态度 B.评估主题对于风险的态度 C.外部环境变化及其带来的新的压力 D.企业文化的影响 E.企业内部的政治关系
多项选择题企业的总体战略一般包括()
A.内部成长战略 B.外部成长战略 C.紧缩型战略 D.扩张型战略 E.边缘型战略
多项选择题影响企业人力资源开发的内部因素包括()
A.组织类型 B.员工类型 C.组织战略 D.组织目标 E.组织活动
单项选择题以基层、中层工作人员和管理人员作为企业战略性人力资源开发的重点对象,强调的是战略性人力资源开发的()
A.全员性 B.低重点 C.高视角 D.最优化
单项选择题因为企业是由众多知识背景不同、能力各异的员工汇集而成,企业的战略性人力资源开发应充分体现()
A.整体性原则 B.差异性原则 C.动态性原则 D.创新性原则
单项选择题战略性人力资源开发流程的第一步是()
A.了解企业未来的战略 B.了解战略对人力资源的需要 C.分析现有员工主要的差距 D.设计针对性的开发解决方案