A.薪酬 B.工资 C.奖金 D.津贴
单项选择题（）是通过人们的主观判断来做出形式的表达、处理和客观描述，运用判断矩阵来计算指标权重的一种方法。
A.专家直接观察法 B.排序法 C.交替排序法 D.层次分析法
单项选择题SMART原则中的T是指（）。
A.合理的时间约束B.可衡量性C.可接受性D.与组织需要和员工前程的相关性
名词解释什么是行为锚定评分法; 行为锚定评分法名词解释定义是什么?
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