下列不属于劳务分包队伍综合评价的方法（）。

单项选择题项目经理部劳务费结算人员根据（）结算劳务费。

A.劳务分包合同
B.劳动合同
C.总承包合同
D.专业分包合同

单项选择题变更劳动合同时，一般顺次经过以下三个程序（）。

A.做出答复→提出要求→签订协议
B.提出要求→签订协议→做出答复
C.提出要求→做出答复→签订协议
D.做出答复→签订协议→提出要求

单项选择题下列不属于无效劳动合同的处理的是（）。

A.审查合同
B.撤销合同
C.修改合同
D.赔偿损失

单项选择题已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。

A.10日内
B.15日内
C.20日内
D.1个月内

单项选择题进场人员花名册是实名制管理的基础，在（）统一按照主管部门规定的格式制作花名册，报项目部劳务管理人员审核。

A.工人入场前
B.签订劳动合同时
C.工人上岗后
D.签订劳动合约时

单项选择题进场作业人员应具备有效的户口本、身份证、（）和计划生育证，禁止使用盲流和童工。

A.上岗证
B.暂住证
C.务工证
D.健康证

单项选择题在职业资格准入审验中，证书审验不合格，专业与劳务分包施工企业应在（）个工作日内提交相关资料进行复审。

A.10
B.15
C.20
D.28

单项选择题未达到劳务施工队人员持证上岗规范标准的，劳务分包（）应在15个工作日内提交相关资料进行复审，复审不合格的，须由劳务主管部门进行补充培训或鉴定。

A.建设企业
B.监理企业
C.施工企业
D.合同企业

单项选择题项目部劳务管理人员必须要求施工队伍负责人在人员进场后3日內，将务工人员（）进行审核，劳务分包合同签订后7日内办理人员注册备案手续。

A.身份证
B.上岗证书
C.户口
D.花名册

单项选择题劳务分包队伍人员中禁止使用年龄（），禁止使用在逃人员、身体或智力残疾人员及其他不适应施工作业的人员

A.<12，>55
B.<18，>60
C.<16，>60
D.<16，>55