组织可以用满足员工（）的方式来代替晋升实现激励效果。

单项选择题（）最终要对自己的职业发展计划负责。

A.公司领导
B.组织
C.部门主管
D.个人

多项选择题自我测试是通过自己回答有关问题来认识自己、了解自己的一种方法，测试的内容包括（）。

A.性格测试
B.气质测试
C.智力测试
D.情商测试

多项选择题以下目标属于外职业生涯目标的是（）。

A.工作内容目标
B.工作职务目标
C.经济收入目标
D.工作能力目标

多项选择题自我认识的分析方法包括（）。

A.自我测试法
B.SWOT分析法
C.橱窗分析法
D.PEST分析法

多项选择题下列选项属于个人职业生涯规划的三个阶段的是（）。

A.自我认知
B.自我接受
C.自我实现
D.自我放弃