用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

单项选择题用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。

A.安排下岗，并给予一次性补贴
B.解除劳动合同
C.调离原岗位，并妥善安置

单项选择题（）依法享受国家规定的职业病待遇。

A.接触有害作业的工人
B.接触有毒、有害的劳动者
C.职业病病人

单项选择题（）对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定。

A.工会组织
B.纪律检查部门
C.当事人

单项选择题劳动者离开用人单位时，有权索取本人的职业健康监护档案复印件，用人单位应当（），并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿提供
B.收取费用
C.如实提供

单项选择题对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时
B.上岗前和在岗期间
C.在岗期间

单项选择题工伤认定应当由（）作出。

A.当地劳动保障部门
B.当地法院
C.当地劳动能力鉴定委员会

单项选择题劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由（）用人单位承担；最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由（）用人单位承担。

A.最后的；先前的
B.先前的；最后的
C.先前的；先前的

单项选择题劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

A.用人单位所在地
B.本人居住地
C.用人单位所在地或者本人居住地

单项选择题劳动者有权要求用人单位提供符合（）要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件。

A.安全生产
B.防治职业病
C.生产劳动

单项选择题劳动者有权了解（）产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。

A.工作场所
B.生产原料
C.生产设备