民营企业传统人力资源管理的方法包括（）。

单项选择题守业者的特点是（）

A.很不现实
B.很有创业激情
C.具有一种根据企业价值来判断其收益的状况
D.很有事业心

单项选择题目前，现在企业一些在激励问题表现在（）.

A.涨了工资之后员工不一定涨积极性
B.人才企业内部培养的速度往往跟不上企业发展的速度
C.企业规模壮大了、发展了，创业骨干的业绩可能会下滑
D.以上都包括

单项选择题设计三三制薪酬模式时，有三大工程缺一不可，其中不包括：（）

A.了解某一地区一般的薪资水准
B.做好人力成本分析
C.岗位评价和人员评估
D.掌握该地区的人才流动情况

单项选择题以下对岗位评价的表述中，错误的是：（）

A.以个人价值为核心进行评估
B.通过岗位评价完成
C.适合一般的制造业
D.属于薪酬等级价值观

单项选择题员工使用价值的计算方法是：（）

A.在评估体系中输入所需条件
B.以公司内部作为一个市场来衡量
C.根据以往的工作经验评估
D.通过岗位评价确定