行为化面试操作和评价的过程难易度如何？（）

单项选择题关于行为化面试的表述，不正确的是（）。

A、效度高
B、开发难
C、实施复杂
D、评价要求低

单项选择题行为化面试的根本来源是（）。

A、工作分析法
B、关键事件法
C、行为一致性
D、胜任法

单项选择题在面试记录时，主要记录的内容不包括（）。

A、什么情况下
B、他是怎么做的
C、做的结果如何
D、回答的所有内容

单项选择题哪种考官的风格最有助于面试？（）

A、严厉
B、亲和
C、忧愁
D、中性

单项选择题关于面试当中的“看”，不正确的是（）。

A、要坚信“相由心生”
B、看眼神
C、注意表情变化
D、关注姿势