A.受训者人数B.课程的正式程度C.培训者对课堂控制的期望度D.培训活动形式E.受训人群特点及背景
单项选择题组织的外部环境因素不包括()。
A.组织未来发展战略B.经济C.政治D.文化
单项选择题著名管理学家泽易(Zey)认为师徒关系在不同阶段具有不同功能,其中,传授工作技巧,培养技能与管理能力,处理好工作关系属于()功能。
A.第一阶段,指导B.第二阶段,心理咨询C.第三阶段,调解D.第四阶段,提拔
多项选择题招聘的作用包括()。
A.储备人才 B.进行内部人员臵换 C.提升企业的知名度 D.引进新的理念和技术 E.人才竞争战略需要
多项选择题人员招聘的内部因素可以分为()。
A.空缺职位的性质 B.企业的性质 C.企业的形象 D.企业文化
多项选择题人员招聘的理念包括()。
A.经历不等于经验 B.应聘者能否融入企业文化 C.坚持用人所长 D.看学历、重能力 E.没有最好,只有最适合的人才