根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，受到表彰的员工，可给予一定的物质奖励。公司表彰的荣誉称号对应的物质奖励标准根据社会经济发展情况适时进行调整。目前，获得国家电网公司技术能手荣誉称号、国家电网公司先进工作者、国家电网公司青年五四奖章的，一次性奖励为多少？（）

单项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》中的表彰奖励标准规定，获得国家电网公司特等劳动模范的一次性奖励（）。

A.5000元
B.8000元
C.10000元
D.15000元

单项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》，劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

A.6个月
B.一年
C.二年
D.五年

单项选择题《国家电网公司员工奖惩规定》由（）负责解释并监督执行。

A.国网法律部
B.人事董事部
C.国网财务部
D.国网人资部

单项选择题《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，相关职能部门根据职责分工提出惩处建议，并提交（）审核。

A.员工奖惩工作领导小组
B.员工奖惩工作办公室
C.总经理办公会
D.党委会

单项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，经考核不胜任工作的，可予以离岗培训、调整岗位、待岗处理，经离岗培训或调整岗位仍不能胜任工作的，（）。

A.通报批评
B.给于警告处分
C.留用察看
D.解除劳动合同