事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的，给予奖励：
（一）（）；
（二）在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的；
（三）在工作中有重大发明创造、技术革新的；
（四）在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的；
（五）有其他突出贡献的。

单项选择题年度考核结果为合格及以上等次的工作人员，每年增加（）工资，并从第二年的1月起执行。

A.一级薪级
B.一级岗位
C.绩效
D.职务

单项选择题对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位，适当增加绩效工资总量；对公益目标任务完成不好、考核较差的事业单位，（）。

A.不发绩效工资
B.适当减少绩效工资
C.根据具体情况确定绩效工资
D.相应核减绩效工资总量

单项选择题事业单位绩效工资总量应结合单位公益目标任务完成情况和（）核定。

A.财政预算
B.服务满意度
C.绩效考核结果
D.上级部门考核

单项选择题题目内容：（）职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。

A.国家确定
B.行业协会
C.企业提出
D.地方政府提出

单项选择题调整为水平评价类的职业资格不再实行执业准入控制，不得将取得职业资格证书与从事相关职业强制挂钩；对取得职业资格证书的人员不再实行注册管理；取得资格人员按照专业技术人员管理规定参加继续教育，不再将职业资格管理与（）硬性挂钩。

A.其他培训
B.特定继续教育和培训
C.业绩
D.考核