A.劳动合同对劳动者月工资有明确约定的一按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定加班工资计算基数B.实际履行的月工资与劳动合同约定不一致的,按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定加班工资计算基数C.劳动合同、集体合同(工资专项集体合同对劳动者月工资均无约定的,按劳动者正常出勤月工资(不包括加班工资)的70%确定D.加班工资的计算基数不得低于该市规定的最低工资标准
单项选择题劳动标准是保障劳动者基本权益而规定的()措施和要求。
A.最高限度B.最大限度C.一般限度D.最低限度
单项选择题以下不适用劳动标准的是()
A.股票期权B.劳动报酬C.劳动条件D.劳动合同
单项选择题以下不属于行业劳动标准载体的是()
A.行业主管部门的文件B.行业协会倡议书C.行业集体合同D.行业性规范
单项选择题国家通过立法规定的劳动标准是()规定。
A.刚性化B.弹性化C.柔性化D.可选择化
单项选择题最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的情况下,企业应当支付工资的()数额。
A.最高B.最好C.最低D.最佳