三因素法提出从三个方面来分析绩效问题，其中不包括（）。

单项选择题（）是认定研究对象中的某一特定对象，加以调查分析，弄清其特点及其形成过程的一种研究方法。

A.文献研究法
B.实证研究法
C.功能分析法
D.个案研究法

单项选择题绩效反馈面谈的技巧不包括（）。

A.时间、场所的选择
B.认真倾听专业技术人员解释
C.主管应少提一些开放性的问题
D.善于给专业技术人员下台阶、以积极的方式结束面谈

单项选择题一般来说，绩效评价的评价对象不包括（）。

A.组织绩效
B.部门绩效
C.个人绩效
D.公司绩效

单项选择题专业技术人员应具备的能力不包括（）。

单项选择题绩效监控是连接计划绩效和（）的中间环节，是管理者与专业技术人员进行持续不断的绩效沟通。

A.绩效管理
B.评价绩效
C.绩效目标