企业定编定员的主要方法有（）。

多项选择题下列不属于防范人事风险对策的是（）。

A.正确认识人事风险，增强防范意识
B.加强企业文化建设，营造防范风险的良好氛围
C.完善法人治理结构
D.尊重人的主观能动性
E.依靠法律、法规

单项选择题绩效管理包括三方面的管理过程：明确工作要求、（）和反馈并改进绩效。

A.考核员工
B.工作分析
C.激励员工
D.组织学习

单项选择题人事风险的大小与当事人的职位（）相关。

A.正
B.负
C.零
D.不

单项选择题下列不属于影响职业生涯的个人因素的是（）。

A.职业性向
B.能力
C.职业锚
D.身体素质

单项选择题人力资源计划的主要工作任务就是制定必要的人力资源（）。

A.政策和措施
B.方法和手段
C.供给和需求
D.调配和使用