当事人解决合同争议的首选方式为（）。

单项选择题不属于仲裁解决劳务纠纷争议优点的是（）。

A.具有法律效力
B.办案迅速
C.程序简便
D.有利于日后继续交往合作

单项选择题哪项不属于对劳务分包队伍的施工过程控制的重点（）。

A.材料采购
B.材料消耗
C.机具设备管理
D.施工质量

单项选择题哪项不属于北京市住建委劳务争议纠纷快速调处机制中明确的监督部门（）。

A.市住房城乡建设委
B.区县住房城乡（市）建设委
C.各省驻京建管处
D.乡镇住房城乡建设部门

单项选择题劳动仲裁的工作程序排序正确的是：（） ①仲裁审理， ②仲裁申请， ③仲裁受理， ④整理归档

A.①②③④
B.②③①④
C.②①④③
D.③②①④

单项选择题劳动争议案件应从组成仲裁庭之日起（）日内结案。案情复杂需要延期的，报仲裁委员会批准后可适当延长，但最长延期不得超过（）日。

A.60；30
B.60；60
C.30；30
D.30；60

单项选择题发生争议的当事人应当在知道或者应当知道其权利被侵害之日起（）日内向仲裁委员会提出书面申请。

A.15
B.30
C.45
D.60

单项选择题以下哪项不是劳动合同中的劳动者主体一方需要满足的条件（）。

A.年满18周岁
B.具有人身自由能力的人
C.有就业要求
D.具有劳动行为能力的人

单项选择题不属于按劳动合同期限分的合同是（）。

A.固定期限劳动合同
B.聘用合同
C.无固定期限劳动合同
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

单项选择题劳动合同的内容是（）。

A.劳动报酬
B.劳动的权利和义务
C.劳动环境
D.以上都不是

单项选择题下列哪项情况，劳动者不可以单方解除劳动合同（）。

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D.劳动者提前15日以书面形式通知用人单位