A.目的分析,地点分析,顺序分析,人员分析,方法分析, B.地点分析,目的分析,顺序分析,人员分析,方法分析 C.人员分析,目的分析,顺序分析,方法分析,地点分析
单项选择题岗位分析是人力资源管理的基础工作,其直接结果是岗位说明书,包括()
A.岗位描述和岗位规范 B.岗位名称分析和工作内容 C.岗位职责和工作内容
单项选择题在本书中,岗位分析的主要方法有几种()
A.5种 B.6种 C.7种
单项选择题岗位说明书的核心内容是()
A.岗位的详细介绍和职责描述B.岗位的基本信息和岗位的详细介绍C.岗位职责描述和任职资格
单项选择题员工培训的目的是什么()
A.提升员工素质 B.帮助员工弥补不足 C.帮助员工拓展思维
单项选择题一般情况下,在完成岗位分析之后需要做的工作是()
A.搜集工作信息和编写工作说明书 B.编写工作说明书和工作规范 C.搜集岗位信息和工作信息