企业应当建立员工安全诚信档案，将员工（）纳入企业安全生产诚信体系，与员工提拔晋级、岗位调整、绩效薪酬等方面统筹管理。

单项选择题企业（）要带头执行安全生产规章制度、规程和企业劳动纪律，带头巡查、监督和纠正“三违”行为。

A.企业主要负责人
B.其他负责人
C.安全管理人员
D.企业主要负责人和其他负责人

单项选择题（）负责监督检查反“三违”工作情况。

A.各职能部门
B.人力资源管理部门
C.安全管理部门、安委会
D.安全管理部门、人力资源管理部门

单项选择题企业要充分利用现代信息技术，建立（）。

A.“三违”行为监测预警信息化管理系统
B.“三违”行为信息化系统
C.“三违”行为预警系统
D.“三违”行为监测系统

单项选择题企业推行的（）管理要使员工自主方便接收、快速正确理解，实现自我提醒、自我约束、提醒他人、监督他人、防范“三违”，营造浓厚的反“三违”氛围。

A.反“三违”分险分析
B.反“三违”清单
C.反“三违”
D.反“三违”措施可视化

单项选择题企业反“三违”措施可视化的表现形式要按照“（）、透明化、界限化”的原则。

A.视觉化
B.清晰化
C.简单化
D.合理化