组织结构的本质组织内部成员的分工和协作关系，它包括以下内容（）

单项选择题专业分工带来的消极影响不包括（）。

A.工作单调
B.限制内部人员流动
C.容易形成内部的冲突和对立
D.增加工作转换的时间

多项选择题专业分工的作用包括（）

A.使工作内容更加丰富
B.有利于组织内部人员的流动
C.使工作简单化
D.有利于缩短培训时间

多项选择题目标一致原则有两层含义，即（）

A.目标的一致性，组织设计要有明确的、统一的目标，部门、成员的目标要与组织一致
B.统一指挥，组织要有明确的指挥链，确保信息传递准确，明确各级管理人员职责
C.组织目标要去国家战略目标一致
D.组织目标与供应商和分销商的目标一致

单项选择题在组织再生阶段，组织成长的动力在于（）。

A.方向
B.授权
C.合作
D.协调

单项选择题（）是把原材料等资源转化为产品或服务的机械力和智力。

A.技术
B.结构
C.文化
D.制度

单项选择题钱德勒研究发现结构服从于战略，如果保持在单一领域、单一行业内发展，组织则偏向于采用（）。

A.分权的事业部结构
B.集权的职能结构
C.网络化的组织结构
D.流程型的组织结构

单项选择题以下不属于组织运行制度设计的是（）。

A.沟通系统设计
B.管理规范设计
C.层级设计
D.激励设计

单项选择题杰森受雇于Cloover公司。在Cloover，管理层的主要目标是提高产出与投入的比例，更有效地利用资源，产生比支出更多的收入。Cloover公司的管理价值观被称为（）

A.理性目标观
B.开放系统观
C.内部过程观
D.人际关系观

单项选择题在冲突价值观模型中，将外部关注和灵活结构组合在一起，称之为（），在这种价值观下，管理的主要目标是经济增长和资源获取。

A.理性目标观
B.开放系统观
C.内部过程观
D.人际关系观

单项选择题冲突价值观模型的两个价值维度是（）

A.组织的内部和外部环境
B.低成本领先战略和差异化战略
C.组织关注点和组织结构
D.组织的生产力战略