A、直接排序法 B、交替排序法 C、一一对比法 D、强制分配法 E、固定比例法
多项选择题影响工作满足感的因素是（）
A、报酬 B、工作本身 C、晋升 D、管理水平 E、工作群体
多项选择题过程型激励理论有（）
A.工作的挑战性B.成就感C.领导表扬D.工作环境E.公司政策
多项选择题影响员工工作动机的外在动力有（）
A、竞争动力 B、社会舆论动力 C、榜样动力 D、金钱动力 E、升迁动力
多项选择题按培训的内容可以将培训分为（）
A、在职培训 B、脱产培训 C、专业培训 D、管理培训 E、特殊教育培训
多项选择题人员培训的目的在于（）
A、提高员工技能 B、推广组织文化 C、培养管理者 D、能留住员工 E、提高组织适应能力
