A.组织协同 B.组织协作 C.组织管理 D.组织优化
单项选择题通过对员工日常工作行为的观察而进行第三方记录,属于任职资格体系认证方法中的:()
A.记录法B.证据法C.关键事件法D.观察法
单项选择题目标绩效管理体系的核心是:()
A.激发员工热情 B.公正 C.绩效 D.战略执行系统
单项选择题任务管理中,首先要做:()
A.短期工作计划 B.中期工作计划 C.长期工作计划 D.目标管理计划
单项选择题下列不属于目标绩效管理体系的功能的一项是:()
A.激励 B.责任 C.评价 D.沟通
单项选择题下列不属于铁三角沟通机制三个重要环节的一项是:()
A.指标的下达过程 B.绩效辅导 C.互动交流 D.考核和评价
单项选择题人力资源部毫无疑问是目标绩效管理体系的:()
A.设计者和执行者 B.执行者和护卫者 C.管理者和力行者 D.设计者和护卫者
单项选择题公司选择人才的第一道关:()
A.招聘的工作 B.面试的工作 C.甄别的工作 D.培训的工作
单项选择题老资源,是真正意义上的:()
A.物质资源 B.人力 C.资源 D.人力资源
多项选择题员工在组织中的职业周期可以划分为()阶段。
A.开拓 B.奠定 C.保持 D.下降
多项选择题人力资本按构成要素形态分为()两种类型。
A.知识形态人力资本 B.技能形态人力资本 C.通用性人力资本 D.专用性人力资本