A.员工对新岗位容易熟悉,适应期短 B.容易融入企业文化 C.有利于创新,增加企业活力 D.破处原有裙带关系,防止近亲繁殖 E.成本低,手续简单
多项选择题面试要考察应聘者的思维力、分析力、语言表达力时,提下列哪些问题比较合适()
A.你怎样看待成功与失败 B.你怎样看待贫富一、美丑 C.你喜欢什么运动 D.如果让你筹建一部门,你将如何下手 E.你大学毕业后的第一个职业是什么
多项选择题5S实施包括()。
A.学习阶段 B.准备阶段 C.实施评介阶段 D.提升阶段
单项选择题根据双因素理论,使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关,这些因素的改善可以使员工获得满足感,产生强大而持久的激励作用,这种因素被称为()。
A.促进因素 B.保健因素 C.激励因素 D.沟通因素
单项选择题某公司人力资源部专员要做份关于某岗位的工作描述,工作的()不是这份工作描述必须包括的。
A.主要目的 B.主要任务 C.主要范围 D.工作模式
单项选择题()一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分,有时称浮动薪酬或奖金。
A.可变薪酬B.基本薪酬C.间接薪酬D.固定薪酬