在政府和非营利组织的平衡计分卡架构中，处于最高层面的是（）。

单项选择题（）工作评价的方法适用范围最广。

A.序列法
B.分类法
C.因素比较法
D.点数法

单项选择题（）雇佣模型下的企业在组织内最小化工资和福利开支，并维持最低的交易和雇佣水平。

A.承诺
B.交易
C.短期
D.长期

单项选择题（）雇佣模型下的企业在员工关系上比较长远并注重在企业内开发社会和智力资本。

A.承诺
B.交易
C.短期
D.长期

多项选择题以下属于稳妥应变型策略的是（）。

A.平准策略
B.追逐策略
C.稳定劳动力水平策略
D.价格诱导策略

多项选择题工艺原则布置下，需要考虑的方面有（）。

A.运输距离
B.物流成本
C.工艺关联性
D.产品品种和批量