《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定发生纳入段“安全结果考核”情形之一的（不含上述情形），负全部或主要责任的部门免发（）安全达标工资和（）安全绩效工资。

单项选择题漏发、漏传、迟发、迟传与行车安全直接相关的技术规章、安全措施等文件电报或者调度命令（未构成事故），给予责任人（）以上处理。

A.离岗培训1个月
B.离岗培训6个月
C.离岗培训9个月
D.离岗培训12个月

单项选择题《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，班组长个人考核评定的基础上联挂所在班组的工作绩效考核类别，班组考核得分为一类时（）。

A.加2分
B.加3分
C.加5分
D.加7分

单项选择题“全国铁路通用乘车证”为（）以加盖铁路总公司印章为有效。

A.记名式
B.不记名式
C.记证式
D.不记证式

单项选择题技术停车站或临时停车时职工、旅客上下；给予责任人（）以上处理。

A.离岗培训1个月
B.离岗培训6个月
C.离岗培训9个月
D.离岗培训12个月

单项选择题各站的营业办理限制，在各站的站名前用◎符号表示：不办理（）业务的车站。

A.退票
B.补票
C.购票
D.包裹

单项选择题开车后安全警示带未摘下；给予责任人（）以上处理。

A.离岗培训1个月
B.离岗培训6个月
C.离岗培训9个月
D.离岗培训12个月

多项选择题《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，安全结果考核“九杜绝”包括（）。

A.高铁责任一般D类事故
B.杜绝食物中毒事件
C.杜绝责任客车一般D类事故
D.杜绝交通事故

单项选择题托运单位和携带人，免检物品按包裹托运时，每件不得超过（）。

A.40kg
B.50kg
C.60kg
D.70kg

单项选择题乘务中私自占用软卧包房；给予责任人（）。

A.离岗培训1个月
B.离岗培训6个月
C.离岗培训9个月
D.离岗培训12个月

单项选择题托运单位和携带人，自行携带免检物品乘坐旅客列车时，每人不得超过（）。

A.5kg
B.10kg
C.15kg
D.20kg