双重职业发展通道针对的对象是（）

单项选择题下列属于长期激励计划的是（）

A.员工持股计划
B.绩效加薪计划
C.一次性奖金计划
D.年终奖

单项选择题可变薪酬的突出作用是（）

A.稳定性较强
B.激励性强
C.能为一些不测事件提供保障
D.提高员工购买力

单项选择题下列不是全面薪酬战略特征的是（）

A.战略性
B.自主性
C.激励性
D.沟通性

名词解释什么是外派员工; 外派员工名词解释定义是什么?

名词解释什么是全面报酬; 全面报酬名词解释定义是什么?

多项选择题我国法定社会保险的类型有（）

A.养老保险
B.失业保险
C.医疗保险
D.工伤保险
E.生育保险

多项选择题要素计点法中的报酬要素主要有（）

A.责任
B.技能
C.努力
D.工作条件及相关子要素
E.学历

多项选择题薪酬管理一般要实现的目标有（）

A.公平性
B.激励性
C.有效性
D.合法性
E.创新性

多项选择题技能的类型通常有（）

A.心智技能
B.深度技能
C.专门技能
D.广度技能
E.特殊技能

多项选择题能力与薪酬挂钩的主要模式有（）

A.职位评价法
B.直接能力分类法
C.传统职位能力定薪法
D.行为目标达成加薪法
E.能力水平变化加薪法