A.甲公司应与赵某补签书面劳动合同,双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立B.赵某与甲公司未订立书面劳动合同,双方之间未建立劳动关系C.赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立D.赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立
单项选择题2019年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2019年6月9日起至2020年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为()
A.2019年6月9日B.2019年6月20日C.2019年6月8日D.2019年6月5日
单项选择题用人单位招用劳动者的下列情形中,符合法律规定的是()
A.丙超市与刚满15周岁的初中毕业生赵某签订劳动合同B.乙公司以只招男性为由拒绝录用应聘者李女士从事会计工作C.甲公司设立的分公司已领取营业执照,该分公司与张某订立劳动合同D.丁公司要求王某提供2000元保证金后才与其订立劳动合同
单项选择题用工单位()将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
A.可以B.不得
单项选择题实际用工单位与劳动者是()
A.劳动关系B.劳务关系
单项选择题()与劳务人员是企业和员工的关系,其相互关系调整适用《劳动法》
A.劳务派遣组织B.用工单位