组织文化的凝聚功能通过两个方面体现：一方面是目标凝聚，另一方面是（）。

单项选择题以下哪个属于组织文化的深层要素？（）

A.着装
B.行为模式
C.办公室布置
D.信仰

单项选择题任务环境和一般环境合称为（）。

A.组织环境
B.直接环境
C.宏观环境
D.微观环境

单项选择题来自于供应商、分销商、消费者、竞争对手等环境因素变化将会影响到企业的经营活动，这部分环境称为企业的（）。

多项选择题彼得·圣吉认为改善心智模式的方法有（）。

A.学习发掘和审视自己内心世界的图像
B.进行个人职业生涯设计
C.有效地表达自己的想法
D.以开放的心灵容纳别人的想法
E.学习不断厘清并加深自己的真正愿望

多项选择题把错事干好的组织是（）。

A.有效率
B.有效果
C.无效率
D.无效果
E.既无效率也无效果

多项选择题科学管理理论着重研究如何提高单个工人的生产效率。其代表人物主要有（）。

A.弗雷德里克·温斯洛·泰罗
B.弗兰克·吉尔布雷斯
C.莉莲·吉尔布雷斯
D.亨利·L·甘特
E.亨利·法约尔

多项选择题儒家思想的代表人物有（）。

A.老子
B.孔子
C.孟子
D.孙子
E.韩非子

单项选择题知识管理的出发点是（）。

A.把员工看作最重要的资源
B.把资金看作最重要的资源
C.把技术看作最重要的资源
D.把知识看作最重要的资源

单项选择题20世纪80年代，面对日本所取得的经济成就，日本.企业管理模式一时间引起了世界各国企业的关注和借鉴。但1997东南亚金融风暴后，一方面显示了美国经济的强大活力，另一方面也反映出了日本经济脆弱的一面。此时，许多人又下结论，日本.企业管理模式已经过时，美国企业管理模式更加有效。对于这种情况，你赞同以下哪种说法？（）

A.对管理模式的评价必须随世界经济的发展而变化
B.每种管理模式都有其自身的环境适应性与局限性
C.美国的管理模式长期以来都比日本的更优秀
D.日本的管理模式不适应知识经济时代的需要

单项选择题古典组织理论的创始人是（）。

A.经济人
B.韦伯
C.巴纳德
D.法约尔