被称为“目标和关键成果”的绩效管理工具是（）。

单项选择题企业培训落地的有效工具是（）。

A.321行动计划表
B.培训需求分析表
C.531行动计划表
D.学习项目评估表

单项选择题下列哪一项属于柯氏四级评估的二级评估？（）

A.考试培训的内容
B.对老师授课进行评价
C.参训者行为发生变化
D.企业收入利润指标发生变化

单项选择题在培训设计时，要内容聚焦业务，要做到这一点，需要用好（）。

A.长尾理论
B.二八法则
C.帕累托定律
D.墨菲法则

单项选择题杰克韦尔奇认为，人力资源负责人应该是企业的（）。

A.二把手
B.三把手
C.老板的左膀右臂之一
D.领导接班人

单项选择题（）负责制定培训需求。

A.中高层管理者、人力资源经理
B.人力资源经理、培训专员
C.管理者、培训专员
D.老板、人力资源经理