未完成年度风险贷款压降和贷款结构调整计划任务的，调低市县农商行班子成员工资系数，（）个系数封顶。

单项选择题下列不属于《湖北省农商行合规银行建设方案》完善内控管理制度的内容有（）。

A.对各项业务流程进行系统梳理、优化和完善，明确各环节的岗位职责、风险要点、操作规范、合规要求，制定操作手册，强化岗位互控，加强薄弱环节管理。
B.健全管理制度。按照“内控在前，制度先行”原则，对所有业务进行梳理，对管理制度查漏补缺，建立起能够覆盖所有部门、岗位和操作环节的规章制度，清理制度盲点，弥补制度空白。
C.修订制度办法。对现行制度和办法进行全面清理，根据监管要求和业务发展需要，对不合时宜的及时修订和完善。
D.扎实推进信用风险管理进系统工作，重点是七个进系统的迭代优化、数据仓库建设、GRC操作风险管理及员工行为管家系统建设、资产负债管理及流动性风险管理系统建设。

单项选择题下派锻炼的对象范围，省联社部门正职及以下且市县行工作经历不满（）年的人员，或其他有培养前景的人员。

A.2
B.3
C.4
D.5

单项选择题上挂期限一般为两年，特殊情况需延期的，应提交省联社党委会研究，最长不超过（）年。

A.三
B.四
C.五
D.六

单项选择题管理人员上挂下派工作在省联社党委的统一领导下，由省联社（）负责组织实施，各市县行人力资源部做好配合。

A.人力资源部
B.办公室
C.运营管理部
D.风险与合规部

单项选择题党建督导采取定期督导和个别督导相结合的方式进行。各市县农商行每（）至少开展一次定期督导，个别督导根据实际情况开展。

A.月
B.季度
C.半年
D.年