提出"无边界组织"管理观念的管理学家有（）

多项选择题雇主和职位信息的来源包括（）

A.雇主的招聘信息
B.官方职位描述
C.税务局
D.信息面试
E.工商管理局

多项选择题加德纳指出的大学毕业生被公司解雇的最常见原因有（）

A.出勤率低
B.不遵从指导
C.不服务权威
D.缺乏同情心
E.缺乏原创性

多项选择题民营企业选人的倾向有（）

A.态度忠诚
B.综合素质较强
C.踏实肯干
D.强烈的创新与创业意识
E.成绩与品德

单项选择题男性职业生涯中的什么特征最早是由迈耶弗里德曼和雷罗斯曼提出来的（）

A.双性特质
B.职业生涯
C.职业压力
D.A型人格

单项选择题由两个人来分担，除了全职性的常规工作以外，另一种相对普遍的可供选择的工作方式是（）

A.工作共享
B.轮班工作
C.兼职
D.多重职业