A.“社会人”的假设B.“经济人”的假设C.“自动人”的假设D.“复杂人”的假设
单项选择题以警察组织中人的行为规律为研究对象的科学是()
A.警察心理学B.警察组织行为学C.警察管理学D.警察行为学
多项选择题警察处于应激状态时的情绪反应具体可表现为()
A.否认B.自我评价不恰当C.焦虑D.抑郁E.习得性无助
多项选择题根据现代特质理论,斯托格第认为领导者应当具有的社会性特征包括()
A.社会经济地位B.学历C.正直D.有主见E.勇于负责
多项选择题在成立期团队的外部联络需要注意的问题包括()
A.成员的角色如何分配B.团队的规模多大C.建立起团队与组织的联系D.确立团队权限E.团队考评与激励体系
多项选择题影响群体间协作关系的因素包括()
A.群体规模B.兴趣、爱好C.相互依赖性D.任务不确定性E.目标取向
多项选择题根据能力与工作内容和特点的匹配图表,人际交往的工作内容对能力的要求包括()
A.主动性B.个人形象C.忍耐性D.影响力E.正直
单项选择题群体和团队最根本的差异体现在()
A.目标方面B.协作方面C.领导方面D.责任方面
单项选择题认为“行为是受思想支配而表现在外面的活动”的是()
A.生物学家B.物理学家C.心理学家D.哲学家
多项选择题斯托格第认为领导者应当具备的智力特征包括()
A.果断性B.说话流利C.知识渊博D.责任心E.事业感
多项选择题根据弗鲁姆的价值观类型划分,生产型的人具有的特点包括()
A.创造性的爱B.创造性的思维C.守时D.幸福E.良心