A.新闻宣传主管部门 B.分管行领导 C.部门领导 D.保密委主任
单项选择题广发银行非公开信息须经（）同意方可向第三方机构提供。属于敏感信息的，应报主管行领导同意。
A.办公室主任 B.保密员 C.单位负责人 D.信息产生部门
单项选择题当发现重大操作风险事件，各级分支机构应严格按照《广发银行股份有限公司重大事项及重要信息报告管理办法》关于重大突发事件的报告流程对外报送，并于事件发现后（）小时内完成操作风险管理系统线上报送。
A.12 B.24 C.36 D.48
单项选择题为落实全行网点“轻型化、小型化、智能化”的战略部署，分行需根据总行转型方案的指导原则结合自身实际情况，进一步推动网点从“交易操作型”向“（）”转变。
A.特色网点型 B.社区服务型 C.营销服务型
单项选择题利用信用卡套现、出借他人使用或存在违反信用卡客户协议等不正当用卡行为的，给予责任人（）至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分。
A.诫勉谈话 B.通报批评 C.经济处罚 D.警告
单项选择题违反银行承兑汇票或票据融资管理规定，有下列情形之一的，给予责任人警告至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分（）
A.违反规定与中介联系业务的 B.票据贴现未按规定进行查询的 C.无授信额度办理票据承兑、贴现和转贴现业务的 D.内外勾结，利用票据融资套取银行资金的
单项选择题在办理贷款业务或贷后管理过程中，有下列情形之一的，给予责任人警告至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分（）
A.向关系人发放信用贷款的 B.发现风险后隐瞒不报，或者提供错误信息误导决策的 C.在授信资产分类过程中，提供信息不真实，或者故意隐瞒真实情况，对分类产生误导的 D.借款人出现“警示级”或“危险级”风险预警信号时，经评估后对借款人信用评级应及时而未及时更新的
单项选择题有下列情形之一的，给予责任人责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分（）
A.贷前调查中故意隐瞒真实情况或者串通提供虚假报告的 B.未按规定负责组织开展尽职调查，仍确认授信方案的合理性，授信方案设计和合理性严重偏离授信申请人、关系人、担保人实际情况的 C.对不合理的授信方案等不纠正、不制止的 D.对经营单位授信方案及合理性不认真审核的
单项选择题未经授权或者超越权限从事业务经营和管理的，给予责任人（）至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分。
单项选择题根据广发银行家访、谈话制度，每一自然年度至少应进行（）次家访，覆盖率（）。
A.一；80% B.一；100% C.二；80% D.二；100%
单项选择题下列有关业务连续性计划说法错误的是（）
A.应依据业务影响分析与风险评估的结果制定，覆盖所有重要业务 B.无需考虑与外部机构业务连续性计划的衔接 C.充分考虑内部相互之间协调性 D.应充分征求使用人员的意见
