名词解释什么是人力资源管理外包; 人力资源管理外包名词解释定义是什么?
名词解释什么是培训成本收益评估; 培训成本收益评估名词解释定义是什么?
名词解释什么是人力资源干预; 人力资源干预名词解释定义是什么?
多项选择题人力资源开发职能部门的组织架构有()
A.企业办学模式B.学院模式C.虚拟模式D.客户模式E.矩阵模式
多项选择题施恩的组织变革理论包括以下哪些阶段()
A.解冻阶段 B.适应阶段 C.运行阶段 D.再次冻结阶段 E.霜冻阶段
多项选择题下列哪些选项属于传统的培训手段()
A.学徒培训B.讲座C.讨论D.电视教学E.参加函授
多项选择题美国培训与开发协会提出的人力资源培训与开发专业人员的角色有()
A.分析/评估角色B.行政管理角色C.战略角色D.开发角色E.指导教师/辅助者角色
单项选择题职业动机的内容不包括()
A.职业适应性 B.职业洞察力 C.职业认同感 D.职业高原
单项选择题下列哪一选项在组织发展中可以作为组织的变革代理人()
A.高层管理者 B.技术人员 C.人力资源开发人员 D.销售人员
单项选择题下列哪一项不属于培训材料包()
A.课程描述B.课程计划C.确定培训目标D.小组活动的设计与说明