在没有成立工会组织的企业中，集体合同有（）与企业签订。

单项选择题以下关于用人单位内部劳动规则的说法，不正确的是（）

A.是劳动者单方的行为规范
B.是企业规章制度组成部分
C.以用人单位为主体制定的
D.是企业劳动关系调节的重要形式

单项选择题（）是由国家法律制度的规定，在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。

A.标准工作时间
B.正常工作时间
C.计件工作时间
D.日常工作时间

单项选择题正式通报的优点不包括（）

A.信息不易受到歪曲
B.信息传递准确
C.沟通内易于保存
D.便于双向沟通

单项选择题（）是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。

A.工会
B.董事会
C.监事会
D.职工代表大会

单项选择题（）是一种最简单的岗位评价方法。

A.关键事件法
B.评分法
C.因素比较法
D.排列法

单项选择题（）是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。

A.内容效度
B.统计效度
C.过程效度
D.结果效度

单项选择题（）指标，评价的是岗位劳动组织安排对劳动者身体的影响程度。

A.工作班制
B.工时利用率
C.劳动姿势
D.体力消耗强度

单项选择题工作岗位评价的对象是（）

A.岗位工作
B.岗位工资
C.岗位员工
D.岗位职责

单项选择题支付相当于与昂岗位价值的薪酬，体现了企业薪酬管理的（）原则。

A.对外具有竞争力
B.对员工具有激励性
C.对内具有公正性
D.对成本具有控制性

单项选择题影响企业整体薪酬水平的主要因素，不包括（）

A.工作条件
B.劳动市场供求关系
C.薪酬策略
D.地区，行业工资水平