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多项选择题

A.行动迟缓,行政效率不高 B.上下级之间责任不明 C.各部门相互推诿 D.上级对下级控制不严这种领导方式容易……

张处长主张在管理工作中充分发挥下属的积极性和创造性。他把绝大多数权力都分配给下属机关,自己只负责最重要的事情。有人找他反映问题,他总是说,这件事不归我管,你去找XX去。他充分信任下属机关,从不过问他们的具体工作。半年里,他只开了四次会,每次会上他都首先对大家的辛苦工作表示感谢,并对下一步工作提出非常原则的意见。后来,上级领导前来检查,发现下属机关之间互相扯皮,人心涣散,很多工作都没有落实。张处长非常伤心,决定所有的事情都由自己一个人说了算。

这种领导方式容易导致以下问题()。

A.行动迟缓,行政效率不高
B.上下级之间责任不明
C.各部门相互推诿
D.上级对下级控制不严

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