单项选择题在边际收益递减规律中,劳动经济学通常把( )视为可变要素。
单项选择题我国劳动法规定,试用期( )。
单项选择题( )是控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范。
单项选择题人们在知觉事物时,具有连续性、封闭性或共同运动特征的对象易被知觉为一组,这种组织、整合的规则是( )。
单项选择题“我能学习那个,我能做那个,我可以那样”的观念指每个人的( )