多项选择题

A．提高企业的绩效B．加强人才流动C．扩展人力资本D．实现人才的国际化人力资源管理是指根据战略目标制定相应的人……

人力资源管理是指根据战略目标制定相应的人力资源战略规划，并为实现组织的战略目标进行人力资源的获取、使用、开发和评价。人力资源管理的目标是： ( )。

A．提高企业的绩效
B．加强人才流动
C．扩展人力资本
D．实现人才的国际化

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