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单项选择题

A．招聘制度B．考核制度C．培训制度D．奖惩制度实行严格的( )，可以保证年工序列工资有效地发挥作用。……

实行严格的( )，可以保证年工序列工资有效地发挥作用。

A．招聘制度
B．考核制度
C．培训制度
D．奖惩制度

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热门试题

单项选择题组织由于很难确定衡量其员工投入程度的公式，故通常以( )作为常用的分配准则。

A．年龄
B．功劳大小
C．工作时间长短
D．资历

单项选择题“退休”所反映的劳动力流动方向是( )。

A．就业者成为失业者
B．失业者成为“非劳动力”
C．就业者成为“非劳动力”
D．非劳动力成为失业者

单项选择题劳动法律责任以( )为前提。

A．违法行为存在
B．法律制裁
C．赔偿
D．合法

单项选择题组织劳动力多样性是指组织内员工在( )上存在较为广泛的异质性。

A．法律特征
B．经济特征
C．社会特征
D．阶级地位

单项选择题( )是指工作任务的内容以及工作方法的不确定性。

A．工作任务的风险性
B．工作任务的模糊性
C．工作任务的随意性
D．工作任务的跳跃性