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不定项选择

A．3年B．5年C．10年D．15年用人单位可聘用的外国人，聘用期限不得超过() 。……

用人单位可聘用的外国人，聘用期限不得超过() 。

A．3年
B．5年
C．10年
D．15年

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热门试题

不定项选择() 强调人各有所长也各有所短，应以已之长补他人之短。

A．要素有用原理
B．能位对应原理
C．互补增值原理
D．动态适应原理

不定项选择()说明了根据测试结果预测将来行为的有效件。

A．预测效度
B．费用效度
C．内容效度
D．同侧效度

不定项选择()大于等100%刚，说明在数量上完成或超额。完成了招聘任务。

A．录用比
B．招聘完成比
C．应聘比
D．总成本效用

不定项选择一般让应聘者对某一问题做出明确的答复的面试提问方式是() 。

A．开放式提问
B．封闭式提问
C．清单式提问
D．假设式提问

不定项选择面试的开始阶段应从()发问，从而营造和谐的面试气氛。

A．应聘者熟悉的问题
B．应聘者不能预料到的问题
C．应聘者陌生的问题
D．应聘者能够预料到的问题