A．根据评价方式分类，可分为软指标和硬指标 B．根据评价内容分类，可分为工作业绩评价指标、工作能力评价指标、工作态度评价指标 C．财务指标评价体系往往导致管理者作出有利于长远利益的决定 D．产品市场占有能力属于非财务指标
多项选择题企业总体战略分类中，包括（）。
A．发展战略 B．维持战略 C．防御战略 D．退出战略
多项选择题在制定人力资源规划的过程中，需要考虑的因素包括（）。
A．组织目标的变化和组织形式的变化 B．企业财务的变化 C．宏观经济政策 D．劳动力市场的变化
多项选择题培训需求分析需要收集的信息包括（）。
A．组织分析 B．环境分析 C．任务分析 D．人员分析
多项选择题人力资源管理的目标包括（）。
A．提高员工素质 B．提高企业的绩效 C．扩展人力资本 D．扩大企业规模
多项选择题公司制组织制度的三权分立原则中，三权包括（）。
A．经营权 B．所有权 C．执行权 D．监督权
