A．发展战略B．维持战略C．防御战略D．退出战略企业总体战略分类中，包括（）。……

多项选择题在制定人力资源规划的过程中，需要考虑的因素包括（）。

A．组织目标的变化和组织形式的变化
B．企业财务的变化
C．宏观经济政策
D．劳动力市场的变化

多项选择题培训需求分析需要收集的信息包括（）。

A．组织分析
B．环境分析
C．任务分析
D．人员分析

多项选择题人力资源管理的目标包括（）。

A．提高员工素质
B．提高企业的绩效
C．扩展人力资本
D．扩大企业规模

多项选择题公司制组织制度的三权分立原则中，三权包括（）。

A．经营权
B．所有权
C．执行权
D．监督权

多项选择题人员配备的任务包括（）。

A．物色合适的人选
B．促进组织结构功能的有效发挥
C．充分开发组织的人力资源
D．更好地完成组织的目标