多项选择题这种绩效考核最大的缺点在于( )。
多项选择题该厂来了一位原来一直在家做家务的女工,由于丈夫失业,不得不出来工作,缓解家庭经济压力,这属于( )。
多项选择题在其他条件相同的情况下,从性别上来比较,一般而言,女生人力资本投资的净现值比男生( )。
多项选择题这种绩效考核方法具有以下优点( )。
多项选择题建立行为锚定等级评价法通常包括以下步骤( )。