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单项选择题

A．纵向结构B．横向结构C．管理层次D．管理幅度( )的大小往往反映上级领导人直接控制和协调的业务活动量的多少……

( )的大小往往反映上级领导人直接控制和协调的业务活动量的多少。

A．纵向结构
B．横向结构
C．管理层次
D．管理幅度

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热门试题

单项选择题组织发展所蕴涵的观念与针对的目标之一是对人的尊重，关于“对人的尊重”说法正确的是( )。

A．主张建立新型、有效而健康的组织，形成信任、真诚、开放和支持的氛围
B．认为员工是负责、明智、关心他人的，有自己的尊严，应该受到尊重
C．不强调等级权威和控制
D．不把组织中的问题掩蔽起来，公开问题，让员工们发表意见

单项选择题组织变革程序的正确顺序是( )。

A．组织诊断、确定问题、实行变革、变革效果评估
B．组织诊断、确定问题、变革效果评估、实行变革
C．确定问题、组织诊断、实行变革、变革效果评估
D．确定问题、变革效果评估、组织诊断、实行变革

单项选择题组织内的层次结构又可称为( )。

A．权责结构
B．横向结构
C．纵向结构
D．职权结构

单项选择题通常可以用员工的平均文化程度或上岗职业培训期限作为衡量( )程度高低的指标。

A．规范化
B．专业化程度
C．职业化的程度
D．人员结构

单项选择题敏感性训练的组织发展方法是属于( )的内容。

A．挑战技术
B．自主技术
C．结构技术
D．人文技术