A.28 B.35 C.140 D.560
单项选择题薪酬是员工为企业提供()而得到的以货币或非货币方式给与的补偿的综合。
A.资本 B.劳动 C.智力 D.体力
判断题韦茨曼认为,从工资经济向分享经济的过渡不是一个自然的过程,这一转变过程中的最大障碍是宏微损益的不对称性。
判断题根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出,中华人民共和国境内的私营单位、华侨及港、澳、台工商业者经营单位和外商经营单位有关工资总额的计算,参照本规定执行。
判断题分享制具有扩大生产、实现充分就业的内在机制。分享制从长期来看,抽象掉失业、各种干扰波动以及不均衡。
判断题在偏离均衡时工资制比分享制更具有返回均衡的弹性。